人才是发展的第一资源，人才的水平直接决定了地区竞争力和发展潜力。当前，新一轮“抢人大战”已经打响，去年，广州、青岛等地纷纷出台极具吸引力的政策，加快了人才特区建设步伐。

今年省两会上，省人大代表、东方汽轮机有限公司全国重点实验室副主任田晓晶发出呼吁，四川应对标广州、青岛等地的人才特区政策，根据地方产业发展需要，加快步伐，建设具有国际影响力的人才特区。

田晓晶正在发言

田晓晶建议，一方面，省级层面应尽快出台人才特区相关政策，以特色产业发展为基础，构建川渝、成都与周边区域协同引才机制，给予各类人才在住房、安家（具有吸引力的补贴）、配偶就业、子女就学、就医绿色通道等方面的更多优惠政策，进一步增强西部地区的人才吸引力和归属感。另一方面，应按照我省不同市（州）的发展特点，分领域建设人才特区试点，如在德阳打造清洁能源装备制造领域人才特区试点、在成都打造电子信息领域人才特区试点等，让人才与产业、与项目、与企业密切绑定，推动产业链创新链人才链深度融合。

此外，田晓晶还建议，可在发挥企业作为科技创新主体的同时，加大企业创新人才在各类荣誉和奖项评比中的比例，同时，在人才引进时，各级政府可加强与企业联动，以拓宽引才渠道和引才信息的宣传。